方法、来源与局限性
每个维度都基于一个明确标注的来源或清晰说明的原创题目构建。这里说明了每个维度是什么、如何评分，以及它无法告诉你什么。
各测试的来源
- 星座
- 《The Astrology of Lasting Unions》，Jan Jilecek，2025年（blog.jilecek.cz）。公众人物婚姻数据来自Wikidata，出生于1940年之后。上升星座根据恒星时（IAU 1982）、黄道倾角和你的纬度计算得出，并使用你浏览器的时区数据库；上升星座、太阳和下降星座之间的相位采用传统的整宫相位法。
仅供娱乐和好奇心之用。太阳星座并非经过科学证实的关系预测因素。 - 数字命理学
- 毕达哥拉斯数字简化法，包含大师数字11、22和33；配对结论来自吠陀数字命理学（帕拉沙里友谊体系）中主宰行星之间的友好、中立和敌对关系。
仅供娱乐和好奇心之用。太阳星座并非经过科学证实的关系预测因素。 - MBTI式性格类型
- 题目来自mbti.jilecek.cz，以连续量表评分。MBTI是Myers-Briggs公司的注册商标；本测试为独立、非官方的指标。
仅供自我反思之用，不是临床或诊断工具。 - 大五人格
- IPIP大五因素标记量表，50个题目（Goldberg，1992年），国际人格题库，公共领域。
仅供自我反思之用，不是临床或诊断工具。 - 原型
- 英雄神话指数（Pearson与Marr），72个题目，通过archetypes.jilecek.cz提供。
仅供自我反思之用，不是临床或诊断工具。 - 性格优势
- VIA性格优势分类法（Peterson与Seligman，2004年）中六大美德组的原创题目，每种美德三个题目。
仅供自我反思之用，不是临床或诊断工具。 - 政治倾向
- 基于政治态度二维模型和道德基础研究，关于四种独立倾向（平等、自由、传统、秩序）的原创中立题目，不涉及任何政党。
私密且可选。你的答案不会在邀请中显示。与其他测试一样，只有你的分数（绝不是答案）会发送给AI用于生成书面点评。仅供反思之用，不构成建议。 - 依恋类型
- attachement.jilecek.cz，根据Fraley、Waller和Brennan（2000年）的相关测量方法改编。
仅供自我反思之用，不是临床或诊断工具。 - 爱情风格
- 关于J. A. 李（1973年）六种爱情风格的原创题目，延续了爱情态度量表（Hendrick与Hendrick）的传统，每种风格三个题目。
仅供自我反思之用，不是临床或诊断工具。 - 爱情信念
- 基于浪漫信念研究（Sprecher与Metts，1989年），关于爱情四种信念的原创题目，每种信念三个题目。
仅供自我反思之用，不是临床或诊断工具。 - 爱的语言
- 关于盖瑞·查普曼（1992年）五种爱的语言的原创题目，每种语言三个题目。
仅供自我反思之用，不是临床或诊断工具。 - 冲突处理风格
- 关于五种冲突处理模式（Thomas与Kilmann，1974年；Rahim的双重关注模型）的原创题目，每种模式三个题目。
仅供自我反思之用，不是临床或诊断工具。 - 日常生活
- 关于伴侣日常习惯的原创题目，基于大五人格中条理性、对新体验的开放性和社交性等方面，每个方面三个题目。
仅供自我反思之用，不是临床或诊断工具。 - 家务分担
- 关于伴侣如何分担家务的原创题目，每个方面三个题目。
仅供自我反思之用，不是临床或诊断工具。 - 亲密态度
- 基于性态度研究（Hendrick与Hendrick）和社会性倾向研究（Simpson与Gangestad），关于性与亲密关系四种态度的原创非露骨题目，每种态度三个题目。
私密且可选。你的答案不会在邀请中显示。与其他测试一样，只有你的分数（绝不是答案）会发送给AI用于生成书面点评。仅供反思之用，不构成建议。 - 黑暗三联征
- 简版黑暗三联征量表SD3（Jones与Paulhus，2014年），通过tests.jilecek.cz提供。
自我报告的性格特质，不构成诊断。分数描述的是倾向，而非一个具体的人。 - ADHD筛查
- 世界卫生组织成人ADHD自评量表ASRS-v1.1（Kessler等人），通过tests.jilecek.cz提供。
一种筛查辅助工具，不是诊断。只有合格的专业人士才能作出诊断。 - 自闭症谱系筛查（AQ-10）
- 自闭症谱系商数AQ-10（Allison、Auyeung与Baron-Cohen，2012年），通过tests.jilecek.cz提供。
一种筛查辅助工具，不是诊断。只有合格的专业人士才能作出诊断。 - 共情能力
- 涵盖认知、情感和共情行动三个方面的原创题目。
仅供自我反思之用，不是临床或诊断工具。 - 推理能力
- 原创推理题目。
一个简短的推理练习，不是智商测试。分数仅供粗略参考。 - 常识
- 原创题目。
仅供自我反思之用，不是临床或诊断工具。 - 工作动机
- 九动机工作动机测试，结合了沙因的职业锚定理论和探索者原型职业分析（blog.jilecek.cz，2020年）加以扩展。
仅供自我反思之用，不是临床或诊断工具。 - 兴趣类型
- 基于公共领域IPIP兴趣量表，关于约翰·霍兰德六种兴趣类型（RIASEC）的原创题目，每种类型三个题目。
仅供自我反思之用，不是临床或诊断工具。
分数如何计算
答案在你的设备上进行评分。反向计分题会被翻转，然后每个维度会被缩放到0-100的范围。只有这些分数会用于生成报告，你的答案绝不会被使用。
兼容性如何计算
每个维度都有一个小型的可解释模型：价值观和节奏采用相似度模型，风险特质采用叠加模型，共情能力采用最薄弱环节模型，依恋类型采用风格矩阵，星座配对采用对照表。总分是你们二人都完成的各维度的加权平均值。权重更倾向于证据更充分的维度：依恋类型、大五人格、阴暗特质和共情能力权重最高，星座和常识权重最低。
AI的职责范围
语言模型根据你的分数撰写点评。它不计算分数，也无法看到你的答案。请将这段文字视为一份深思熟虑的总结，而非建议。
大五人格职业匹配的数据来源
如果你完成了大五人格测试，你的五项特质分数会与来自bigfive.jilecek.cz背后的职业数据集中3,513个职业的典型特质档案进行比较。按欧几里得距离列出最接近的十个职业。原始网站是将带符号的差值相加，这会让相反的差值相互抵消，而本网站不这样做。匹配计算在服务器上进行，报告中只会存储这十个结果。
关于MBTI评分的说明
我们的MBTI测试采用与mbti.jilecek.cz相同的72个陈述题，但每个维度都按照从0到100朝第一极端的连续量表评分，因此所有16种类型都是可能的结果。
局限性
自我报告式测试衡量的是你今天对自己的看法。短测试的可靠性不如长测试。这里的临床风格量表不具备诊断性质。关系的结果取决于远超任何测试所能衡量的诸多因素。